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記憶に残る採用活動

採用アウトソーシング会社CareerMartのオフィシャルブログ、
キャリブロ金曜日担当のFriday文野です。

今日はとてもむしむししていますね。
そろそろ熱中症にお気を付け下さい!

本日の昼食は生姜焼き味のから揚げ定食でした。
なんとも不思議な感じですよね。
だったら生姜焼きでいいのに…と思いながら注文しました。
味は本当に生姜焼き。そして美味しかったです。
しかしよくよく考えてみると、
変わったメニューって味を度外視しても記憶に残してしまうことが多い気がします。

 

そう考えてみると他と違った特徴を出すことって採用活動でも大事ですよね。

昨今では同じような模範的な解答を丸暗記したかのような学生が多くいますよね。
正直そのような学生は採用担当者の方の記憶にはきっと残らないはず。
学生の立場になってみると…
数十社以上受ける企業。
同じような説明会・選考会ですと記憶に残らず、志望度も上がらない可能性も。。。

素敵な企業でもやはり伝えようとする工夫って大事ですよね。
そして特徴も出していきたいところ。

私が知る中でも印象に残っている採用は…

「麻雀採用」
「卒論採用」
「人狼採用」
「宝探し採用」

などです。

独自の採用方法を一度検討してみるのもいいかもしれません!

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