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16卒ならではの特徴とは

おはようございます!
Tuesday中尾です!

先週、企業対抗駅伝大会に出場してきました。

当日、沢山の企業の方々が参加され、
非常に盛り上がりました!

当社からは1チームが参加し、無事全員完走することができました!
来年はもっとタイムを短くできるようにランニングに励みたいと思います。

さて、本日はこちらの記事をご紹介いたします!

http://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000013515.html

ここから秋頃に内定辞退者の大量発生が危惧されていることがわかります。

そのために、セミナーで集客をしてそもそもの
対象者である母集団を増やしていくことは、もちろん重要なことです。

しかし今後は、選考中の学生だけでなく、内定者へのフォローも
意識していかなければならないところだと思います。

就職活動が本格化してきたこの時期は、
選考中の学生に目が行きがちですが【学生を逃がさない】という点では
内定者も同じです。

今後の採用活動の対策のひとつとして
参考にしていただければと思います。

さて、本日はここまで!
次回はThursday佐藤です。
お楽しみに🎶

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