時間を生み出すサービス、キャリアマートの採用アウトソーシング

 

 マーケ佐藤   >>アウトソーシング

 


>>>採用アウトソーシングサービス資料ダウンロードは【コチラから】

いつもキャリブロをご覧頂き、誠にありがとうございます。

佐藤でございます。

 

2019年に入り、
リクナビ・マイナビが本格的にオープンになる3月1日まで
いよいよあと約3か月となりました。
準備のご状況はいかがでしょうか。

 

就職サイトの管理や学生問い合わせ対応やスケジュール調整・会場手配、
面接官のアサインなどの社内調整に追われ、
肝心の「内定フォロー」がままならず、
気が付くと内定辞退の電話が鳴りやまない、、、、、
昨年は、そんなお悩みの声を多くのお客様より頂きました。

 

3月~6月の新卒採用ピークの時期。
就活生有利な売り手市場は、20卒採用も続くと予想され、
人事・採用ご担当者様はとにかく時間が足りません。

 

これまで1人2人で対応できた採用業務も、
採用スケジュール変更によって困難になってきたため、
そのような環境の変化に対応すべく、昨今
採用のアウトソーシングを依頼する企業様が増えてきています。

 

そこで多くのお客様から頂いている
「採用のアウトソーシングって一体 どんな事をやってくれるんだろう?」
という、疑問の声にお応えする為、
「採用アウトソーシングのサービス概要」を資料にまとめてみました。

 

下記フォームをクリックいただき、
ダウンロードいただけますと幸いでございます。

 


 

 

>>>採用アウトソーシングサービス資料ダウンロードは【コチラから】

 

~資料内容~
1:採用支援実績
2:採用計画策定の流れ(まずはじめに行うこと)
3:採用アウトソーシングサービス項目
4:採用アウトソーシングサービスのメリット
5:採用アウトソーシングサービスのデメリット
6:スポットアウトソーシングサービス例
7:取り扱いツール一覧
など全15ページ

 


 

採用アウトソーシングサービスは
「採用担当者様の時間を生み出すサービス」です。
少しでもご興味のある方は、
是非ご覧いただけますと幸いでございます。
どうぞ宜しくお願い致します。